Een geslaagde kick-off van Mijn Werk Mijn Toekomst!

Op donderdag 2 juli brachten we in House Of Manufacturing Kortrijk werkgevers, sectororganisaties, arbeidsmarktpartners, opleidingsverstrekkers en beleidsactoren uit Vlaanderen en Nederland samen voor de publieke kick-off van het Interreg-project Mijn Werk, Mijn Toekomst.

Deze bijeenkomst vormt het officiële startschot naar een breder publiek én een belangrijk moment om kennis, ervaringen en inzichten uit te wisselen.

Centraal stond één gedeelde uitdaging: inclusie en duurzame instroming in beroepen binnen de productie-industrie.

De keynote sprekers lieten een blijvende indruk na. De inzichten van Klaas Bombeke rond mens-technologie-interacties en innovatieve toepassingen voor opleiding en screening, gecombineerd met het sterke verhaal van Ali Chhaib over diversiteit, inclusie en talent, zorgden voor boeiende reflecties en waardevolle gesprekken die nog lang nazinderden.

Tijdens de intervisiesessie gingen we aan de slag met een eerste versie van de inspiratiegids. De waardevolle feedback uit deze sessie zal ons helpen om deze verder te verfijnen en vooral: werkbaar en relevant te maken voor de praktijk.

Een oprechte dank aan alle partners, sprekers, deelnemers en betrokken organisaties voor jullie kritische blik, constructieve input en engagement. Samen bouwen we verder aan oplossingen die talent en werk dichter bij elkaar brengen. Het begin van een sterk lerend netwerk waarin kennisdeling, samenwerking en inclusie centraal staan.