Innoveer met inclusieve technologie op jouw werkvloer
In een veranderende arbeidsmarkt wordt inclusie op de werkvloer steeds belangrijker. Medewerkers lopen vaak tegen fysieke belasting, ingewikkelde instructies, hoge werkdruk of andere obstakels aan, waardoor hun werk minder haalbaar wordt. Veel bedrijven willen hierop inspelen en inclusie bevorderen, maar botsen in de praktijk op verschillende drempels.
Interreg | 12/02/2026
Inclusieve technologie kan vandaag een groot verschil maken. Digitale instructietools, voorleesbrillen, exoskeletten en andere innovatieve toepassingen helpen om werk toegankelijker, efficiënter en toekomstgericht te organiseren. De uitdaging zit vaak niet in het bestaan van de technologie, maar in de juiste keuze, toepassing en begeleiding.
Met het Europese project TechBridge.Inclusion@Work bieden we hier een concreet antwoord op.
Gratis traject met begeleiding en financiële steun tot € 22.000.
We bieden bedrijven een kosteloos begeleidingstraject met een totale waarde tot € 22.000. Tijdens het traject krijgen zij deskundige begeleiding en ondersteuning bij het kiezen en toepassen van technologie die werkvloerprocessen vergemakkelijkt en medewerkers ondersteunt. Zo worden innovatieve oplossingen concreet ingezet om werk toegankelijker, efficiënter en duurzamer te maken.
Een traject in drie fasen
- Scan
Via observaties en gesprekken brengen we de werkvloer in kaart. Bedrijven ontvangen een helder rapport met concrete inzichten in drempels én opportuniteiten voor inclusieve technologie. - Analyse
Samen met experten diepen we één concrete uitdaging uit. We onderzoeken welke technologie het best aansluit bij de bedrijfscontext, inclusief een haalbaarheidsanalyse en een plan van aanpak. - Implementatie
Na selectie voor de derde fase rollen we de gekozen oplossing effectief uit op de werkvloer. Medewerkers krijgen gerichte opleiding en begeleiding om een duurzame verankering te garanderen. We volgende de resultaten op en delen ze als inspirerende praktijkvoorbeelden.
Voor wie?
Het traject richt zich tot bedrijven uit West- en Oost-Vlaanderen en Zeeland die medewerkers met een ondersteuningsbehoefte in dienst hebben of willen aanwerven. Met innovatie willen de bedrijven zich inzetten om inclusie concreet vorm te geven.
Interesse?
Meld je aan voor het traject en breng inclusie en innovatie samen op jouw werkvloer.
Aanmelden kan tot en met 31 mei 2027, zolang er plaatsen beschikbaar zijn.
Meer informatie over het traject, de voorwaarden en veelgestelde vragen vind je op de projectpagina.